LEGO se une a Women in 3D Printing para fomentar la igualdad de género
La empresa LEGO es mundialmente conocida por sus originales construcciones que hacen volar la imaginación de los más pequeños. En los últimos años, también han buscado la forma de mejorar la vida cotidiana de los adultos. Y para ello, la empresa ha decidido diversificar su plantilla y se ha unido a la organización Women in 3D Printing (Wi3DP) para aumentar el número de mujeres en su división de fabricación aditiva y fomentar así la igualdad de género. Pero la empresa danesa mira más allá. El Grupo LEGO quiere atraer y motivar a los talentos de hoy y del mañana para inspirar a las generaciones futuras, especialmente a las mujeres, que, según dice, están poco representadas en el campo de la impresión 3D.
Ronen Hadar, jefe del equipo de AD&M del Grupo LEGO, está convencido de que el secreto de un equipo exitoso radica en la diversidad de experiencias, formación y pensamiento. Esta es la mejor manera de desarrollar innovaciones y aplicarlas con éxito. Desde hace casi dos décadas, LEGO utiliza la impresión 3D para la creación de prototipos y el desarrollo de nuevos productos. Al unirse a Wi3DP, la empresa también quiere aumentar sus capacidades de fabricación aditiva y conseguir un proceso de producción más flexible.
Ronen Hadar dirige el equipo de Diseño y Fabricación Aditiva (AD&M) de LEGO | Créditos: LEGO
Impresión 3D e igualdad de género
Sobre el tema de la paridad de género en el sector de la fabricación aditiva, Hadar añade: “Si nos fijamos en las escuelas de ingeniería y en las universidades, el número de mujeres estudiantes es inferior al de hombres. No es un problema específico de la fabricación aditiva, pero al ser una disciplina y una industria relativamente nuevas, la brecha es más evidente. También veo una diferencia en la contratación en las distintas disciplinas. Por ejemplo, los puestos más orientados al diseño atraen a más mujeres que los de ingeniería. Nuestra tarea es cerrar esta brecha de género y asegurarnos de atraer a las mejores candidatas al Grupo LEGO”.
Aunque LEGO quiere mejorar la igualdad de género de sus equipos, la empresa también fomenta la diversidad cultural y quiere contratar a personas de todo el mundo. A la espera de ver si los esfuerzos de LEGO dan sus frutos, la empresa sigue desarrollando su departamento de impresión 3D, y quiere desarrollar nuevas y más audaces aplicaciones.
La impresión 3D juega un papel importante dentro de la empresa. | Créditos: LEGO
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*Créditos foto de portada: LEGO
