{"id":73639,"date":"2024-03-26T00:02:34","date_gmt":"2024-03-25T23:02:34","guid":{"rendered":"https:\/\/www.3dnatives.com\/es\/?p=73639"},"modified":"2024-03-27T11:18:53","modified_gmt":"2024-03-27T10:18:53","slug":"empleo-impresion-3d-tendencias-novedades-260320242","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.3dnatives.com\/es\/empleo-impresion-3d-tendencias-novedades-260320242\/","title":{"rendered":"Empleo e impresi\u00f3n 3D: \u00bfcu\u00e1les son las tendencias y novedades del mercado?"},"content":{"rendered":"

Cada a\u00f1o, 3Dnatives analiza el mercado laboral de la fabricaci\u00f3n aditiva<\/a> e identifica las principales tendencias para los pr\u00f3ximos a\u00f1os. Para ello, nos basamos en las ofertas de empleo en impresi\u00f3n 3D publicadas en nuestra Bolsa de Trabajo, en franc\u00e9s, ingl\u00e9s, espa\u00f1ol, italiano y alem\u00e1n. En 2023, se publicaron m\u00e1s de 650 vacantes, el 81% de ellas de contratos indefinidos. La contrataci\u00f3n sigue siendo a largo plazo desde hace varios a\u00f1os, prueba de que las empresas quieren consolidar sus equipos y apuestan por una estrategia de futuro. En cuanto a los perfiles, la tendencia se mantiene constante ya que el mercado busca t\u00e9cnicos, operarios e ingenieros con conocimientos y competencias espec\u00edficas. El 62% de las vacantes anunciadas exigen este tipo de cualificaci\u00f3n. Por \u00faltimo, la rama de software<\/a> de fabricaci\u00f3n aditiva es un sector que est\u00e1 estableci\u00e9ndose en el mercado laboral, con un n\u00famero creciente de vacantes publicadas en los \u00faltimos tres a\u00f1os.<\/p>\n

Cabe mencionar que, en comparaci\u00f3n con 2022<\/a>, el a\u00f1o 2023 fue menor en cuanto al n\u00famero de ofertas de empleo publicadas (900 frente a 668). Hay que decir que el mercado ha sufrido convulsiones en un clima econ\u00f3mico y pol\u00edtico incierto. Muchas empresas aplicaron planes de despidos masivos, frenaron la contrataci\u00f3n y prefirieron consolidar sus ganancias. En consecuencia, no ha habido tanta oferta como despu\u00e9s de COVID. Pero el mercado sigue activo, gracias sobre todo a las grandes empresas y usuarios finales que empiezan a invertir en fabricaci\u00f3n aditiva y a construir centros especializados.<\/p>\n

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Tipos de contratos ofrecidos.<\/p><\/div>\n

\u00bfCu\u00e1les son los tipos de empleo m\u00e1s demandados en la impresi\u00f3n 3D?<\/h3>\n

Un a\u00f1o m\u00e1s, los empleos m\u00e1s solicitados son los de producci\u00f3n, dise\u00f1o<\/a> y desarrollo. Se trata de trabajos que requieren conocimientos t\u00e9cnicos y que, por lo general, est\u00e1n relacionados con el hardware como tal. Por ejemplo, se buscan operadores de impresoras 3D, jefes de producci\u00f3n, dise\u00f1adores de m\u00e1quinas, etc. La rama de \u201cMantenimiento\u00bb representa el 14% de las vacantes publicadas.<\/p>

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En comparaci\u00f3n con 2022, en 2023 hubo un mayor n\u00famero de perfiles comerciales: un 13% frente a un 9% en 2022. Se trata principalmente de empresas que buscan profesionales de ventas.<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n

Los sectores que m\u00e1s contratan<\/h3>\n

Un a\u00f1o m\u00e1s, son los actores de la fabricaci\u00f3n aditiva los que m\u00e1s han contratado, como fabricantes de equipos 3D, distribuidores y servicios de impresi\u00f3n<\/a>. Esta cifra es incluso superior a la de 2022 (41% vs 38%). Cabe destacar que la industria en sentido amplio sigue contratando masivamente, prueba de que la fabricaci\u00f3n aditiva es un m\u00e9todo de producci\u00f3n que empieza a implementarse en las instalaciones industriales. Un ejemplo es el gigante ferroviario Wabtec, que abri\u00f3 en noviembre de 2023 un centro dedicado a la fabricaci\u00f3n aditiva en Tours, para acelerar la producci\u00f3n de piezas de metal y pl\u00e1stico para sus puertas de a bordo y sus TGV.<\/p>\n

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Los sectores que m\u00e1s contrataron en 2023.<\/p><\/div>\n

Por \u00faltimo, hay que se\u00f1alar que los expertos en softwares parecen tener una pol\u00edtica de contrataci\u00f3n cada vez m\u00e1s fuerte, tratando de ampliar sus equipos para ofrecer soluciones de modelizaci\u00f3n, control e impresi\u00f3n m\u00e1s eficaces. Hay que decir que hoy en d\u00eda existen numerosas herramientas de dise\u00f1o para la fabricaci\u00f3n aditiva, no s\u00f3lo en t\u00e9rminos de CAD, sino tambi\u00e9n de planificaci\u00f3n de la producci\u00f3n, automatizaci\u00f3n y control de calidad. Es un sector del mercado que habr\u00e1 que seguir de cerca en los pr\u00f3ximos a\u00f1os.<\/p>\n

En general, a pesar de la ca\u00edda de la oferta en 2023, el mercado laboral de la impresi\u00f3n 3D se mantiene fiel a las tendencias observadas en los \u00faltimos 5 a\u00f1os. Queda por ver si este a\u00f1o las empresas endurecer\u00e1n a\u00fan m\u00e1s sus pol\u00edticas de contrataci\u00f3n o si, por el contrario, ampliar\u00e1n su espectro e ir\u00e1n en busca de m\u00e1s candidatos. Mientras tanto, si eres una empresa que busca contratar perfiles en fabricaci\u00f3n aditiva, no dudes en publicar tus ofertas de empleo aqu\u00ed<\/a>.<\/p>\n

Descarga la infograf\u00eda completa en formato PDF<\/strong><\/a><\/p>\n

\u00bfQu\u00e9 piensas del estado actual del empleo en la impresi\u00f3n 3D? Deja tus comentarios en nuestras redes sociales: Facebook<\/a>, Twitter<\/a> y\u00a0Youtube<\/a>. Sigue toda la informaci\u00f3n sobre impresi\u00f3n 3D en nuestra Newsletter semanal<\/a>.<\/p>\n

*Cr\u00e9ditos de las fotos y la infograf\u00eda: 3Dnatives<\/em><\/p>\n

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