{"id":57901,"date":"2022-04-13T00:02:00","date_gmt":"2022-04-12T22:02:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.3dnatives.com\/es\/?p=57901"},"modified":"2022-04-12T17:34:46","modified_gmt":"2022-04-12T15:34:46","slug":"lego-women-3d-printing-igualdad-de-genero-130420222","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.3dnatives.com\/es\/lego-women-3d-printing-igualdad-de-genero-130420222\/","title":{"rendered":"LEGO se une a Women in 3D Printing para fomentar la igualdad de g\u00e9nero"},"content":{"rendered":"

La empresa LEGO es mundialmente conocida por sus originales construcciones que hacen volar la imaginaci\u00f3n de los m\u00e1s peque\u00f1os. En los \u00faltimos a\u00f1os, tambi\u00e9n han buscado la forma de mejorar la vida cotidiana de los adultos. Y para ello, la empresa ha decidido diversificar su plantilla y se ha unido a la organizaci\u00f3n Women in 3D Printing<\/a> (Wi3DP) para aumentar el n\u00famero de mujeres en su divisi\u00f3n de fabricaci\u00f3n aditiva y fomentar as\u00ed la igualdad de g\u00e9nero. Pero la empresa danesa mira m\u00e1s all\u00e1. El Grupo LEGO quiere atraer y motivar a los talentos de hoy y del ma\u00f1ana para inspirar a las generaciones futuras, especialmente a las mujeres, que, seg\u00fan dice, est\u00e1n poco representadas en el campo de la impresi\u00f3n 3D.<\/span><\/p>\n

Ronen Hadar, jefe del equipo de AD&M del Grupo LEGO, est\u00e1 convencido de que el secreto de un equipo exitoso radica en la diversidad de experiencias, formaci\u00f3n y pensamiento. Esta es la mejor manera de desarrollar innovaciones y aplicarlas con \u00e9xito. Desde hace casi dos d\u00e9cadas, LEGO utiliza la impresi\u00f3n 3D para la creaci\u00f3n de prototipos y el desarrollo de nuevos productos. Al unirse a Wi3DP, la empresa tambi\u00e9n quiere aumentar sus capacidades de fabricaci\u00f3n aditiva y conseguir un proceso de producci\u00f3n m\u00e1s flexible. <\/span><\/p>\n

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Ronen Hadar dirige el equipo de Dise\u00f1o y Fabricaci\u00f3n Aditiva (AD&M) de LEGO | Cr\u00e9ditos: LEGO<\/p><\/div>\n

Impresi\u00f3n 3D e igualdad de g\u00e9nero<\/h3>\n

Sobre el tema de la paridad de g\u00e9nero en el sector de la fabricaci\u00f3n aditiva, Hadar a\u00f1ade: <\/span>\u201cSi nos fijamos en las escuelas de ingenier\u00eda y en las universidades, el n\u00famero de mujeres estudiantes es inferior al de hombres. No es un problema espec\u00edfico de la fabricaci\u00f3n aditiva, pero al ser una disciplina y una industria relativamente nuevas, la brecha es m\u00e1s evidente. Tambi\u00e9n veo una diferencia en la contrataci\u00f3n en las distintas disciplinas. Por ejemplo, los puestos m\u00e1s orientados al dise\u00f1o atraen a m\u00e1s mujeres que los de ingenier\u00eda. Nuestra tarea es cerrar esta brecha de g\u00e9nero y asegurarnos de atraer a las mejores candidatas al Grupo LEGO\u201d<\/span><\/i>.<\/span><\/p>

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Aunque LEGO quiere mejorar la igualdad de g\u00e9nero de sus equipos, la empresa tambi\u00e9n fomenta la diversidad cultural y quiere contratar a personas de todo el mundo. A la espera de ver si los esfuerzos de LEGO dan sus frutos, la empresa sigue desarrollando su departamento de impresi\u00f3n 3D, y quiere desarrollar nuevas y m\u00e1s audaces aplicaciones.<\/span><\/p>\n

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La impresi\u00f3n 3D juega un papel importante dentro de la empresa. | Cr\u00e9ditos: LEGO<\/p><\/div>\n

\u00bfQu\u00e9 piensas de LEGO y su iniciativa para fomentar la igualdad de g\u00e9nero? Deja tus comentarios en nuestras redes sociales: Facebook<\/a>, Twitter<\/a>, Youtube<\/a> y RSS<\/a>. Sigue toda la informaci\u00f3n sobre impresi\u00f3n 3D en nuestra Newsletter semanal<\/a>.<\/p>\n

*Cr\u00e9ditos foto de portada: LEGO<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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